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En esta sección encontrará información referente al quehacer de los colaboradores que desempeñan distintas labores de acuerdo con su área de especialización y objetivos de las Dependencias del Ministerio de Agricultura y Ganadería.

La contratación y escala salarial que se aplica en la institución se rige por la normativa de la Dirección General de Servicio Civil.

 

 

Región de Acordeón

Organigrama

 

Categorías Salariales y Perfil de Puestos

Planillas

 

 

Abr. 2020

Mar. 2020

Feb. 2020

Ene. 2020

Dic. 2019

Nov. 2019

Oct. 2019

Set. 2019

Ago. 2019

Jul. 2019

Jun. 2019

May. 2019

Abr. 2019

Mar. 2019

Para publicar las planillas de este ministerio se consultó el criterio del Departamento Legal

 

Escala salarial

Escala Salarial del II semestre del 2019

Escala Salarial del II semestre del 2018

Escala Salarial del I semestre del 2018

Escala Salarial del II semestre del 2017

Escala Salarial del I semestre del 2017

Escala Salarial del II semestre del 2016

Escala Salarial del II semestre del 2015

Escala salarial del II semestre del 2014

 

Complementos

Registro de prohibiciones 2018-2022.

Evaluación de desempeño

 

2018

2017

2016

2015

2014

2013

Vacantes, Incapacidades y Vacaciones

 

Vacantes

Vacantes al 31-12-2019

Vacantes al 30-9-2019

Vacantes al 30-6-2019.

Vacantes al 31-12-2018.

Vacantes al 31-12-2017.

 

Incapacidades

Incapacidades de funcionarios MAG 2019.

Incapacidades de funcionarios MAG 2018.

Incapacidades de funcionarios MAG 2017.

Incapacidades de funcionarios MAG a mayo 2017.

Incapacidades de funcionarios MAG 2014-2015.

 

Vacaciones

Vacaciones 2019

Oficio de Vacaciones 2018

Vacaciones 2018

Vacaciones 2017

Declaración Jurada de Bienes ante la Contraloría General de la República (CGR)

 

 

 

2018

2017

Informes de fin de gestión

 

 

Proceso de contratación de Personal

 

Historial de procesos de contratación de Personal

Proceso

Informes de resultados

Proceso de reclutamiento y selección para la promoción de carrera administrativa para un puesto vacante, clasificado como Profesional de Servicio Civil 3, especialidad Ciencias Agropecuarias, subespecialidad Fitotecnia, el cual se encuentra destacado en la Agencia de Extensión Agropecuaria de San Isidro de Heredia de la Región de Desarrollo Central Occidental.

fiche

Proceso de reclutamiento y selección para la promoción de carrera administrativa para puesto vacante, clasificado como Profesional Jefe de Servicio Civil 2, especialidad Ciencias Agropecuarias, subespecialidad Fitotecnia, con el cargo Jefe Unidad de Extensión Agropecuaria, el cual se encuentra destacado en la Región de Desarrollo Huetar Caribe.

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Proceso de reclutamiento y selección para ocupar un puesto por sustitución del titular clasificado como Secretario de Servicio Civil 1, sin especialidad, el cual se encuentra destacado en la Dirección Ejecutiva del INTA, Oficinas Centrales del MAG

fiche

Proceso de reclutamiento y selección para ocupar un puesto por sustitución del titular clasificado como Técnico de Servicio Civil 1, especialidad: Administración, subespecialidad: Generalista, el cual se encuentra destacado en el Departamento de Servicios Generales del INTA, Oficinas Centrales del MAG

Afiche

Proceso de reclutamiento y selección para la promoción de carrera administrativa para un puesto vacante, clasificado como Profesional Jefe de Servicio Civil 3, especialidad Administración, subespecialidad Generalista, con el cargo de JEFE DE LA PROVEDURIA INSTITUCIONAL, el cual se encuentra destacado en la Dirección Administrativa Financiera del MAG. Más información en los siguientes enlaces.

Afiche

Adendum del afiche.

Concurso Interno por Traslado MAG-CITE-001-2018, en el cual se incluyó el puesto vacante N 045959, clasificado como Enfermera 1 (Licenciada), ubicado en el Área de Gestión de la Salud (Consultorio Médico) de esta Institución.

Acta de Adjudicación.

Concurso Interno 01-2017, en este concurso se incluyó el puesto vacante correspondiente al cargo de subdirector del Servicio Fitosanitario del Estado, clase Gerente de Servicio Civil 1. (Manual de requisitos)

Oficio GIHR-0180-2018.

Informe final del concurso CI-01-2017 MAG.

Concurso Interno 01-2016, en el cual se incluyeron 148 puestos vacantes. (Manual de requisitos)

Oficio GIRH-0139-2018.

Oficio GIHR-0010-2018.

Informe final del concurso CI-01-2016 MAG.

Addendum informe final concurso interno CI-MAG-01-2016.

Asesorías externas

 

Actualmente no se cuenta con asesorías externas en el Ministerio

 

 

Departamento Recursos Humanos

 

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